Стоит ли работать на пенсии: плюсы и минусы
Трудящиеся пенсионеры – это люди, которые получают обеспечение в виде пенсионных отчислений и одновременно трудоустроены, имея при этом заработную плату.
При достижении пенсионного возраста у человека встает вопрос что делать: остаться и продолжать трудовую деятельность или уйти на заслуженный отдых. И в том и в другом варианте, преобладают как положительные, так и отрицательные стороны. Уход на пенсию предполагает завершение профессиональной деятельности и переход на новый этап —спокойное времяпрепровождение в кругу семьи, воспитание внуков и занятие любимым делом. В случае если человек, вышедший на пенсию, решил не прекращать работать, это в свою очередь помогает всегда оставаться в тонусе, в вас будут нуждаться окружающие, будет стремление к развитию и придаст смысл жизни.
Но, во многих случаях пенсионные выплаты у граждан России такие, что
10 преимуществ работы на пенсии
- Начисление страховых выплат, баллы накапливаются и в итоге будущие платежи станут на порядок больше.
- Получаете официальную зарплату и пенсию, что повышает ваше материальное обеспечение.
- Если вас на рабочем месте сократили, то вам выплачивают выходное пособие, которое равно среднемесячной оплате труда. Также предоставляется срок в два месяца, на котором сохраняется среднемесячная зарплата, чтобы подыскать новую работу.
- При увольнении вы не будете отрабатывать, положенные для остальных категорий работников, 14 дней.
- При приеме на работу, работодатель не имеет права отказать по причине возраста кандидата.
- Вы освобождены от уплаты налогов на землю, разные постройки и помещения.
- Предоставляется бесплатный проезд или со скидкой на общественном транспорте. По поводу точной информации, необходимо узнавать по месту региона.
- У вас есть возможность оформить до двух недель дополнительного отпуска за свой счет. Если есть инвалидность, то до 60 дней. Ветеранам ВОВ до 35 дней в году.
- Преобладает право на экстренную медицинскую помощь, в нее входит: прохождение обследования без оплаты, прививка от гриппа; 50% на лекарственные препараты, бесплатное лечение в стоматологии и протезирование зубов для ветеранов труда.
- Первоочередное право у военных работников на получение жилищной площади. К таким категориям относятся те, кто нуждается в обеспечении.
8 недостатков работы на пенсии
- Работающие пенсионеры не смогут рассчитывать на социальные прибавки, даже если их сумма меньше прожиточного минимума, так как данный человек имеет постоянную заработную плату.
- Отменено индексирование социальных платежей трудоустроенным лицам преклонного возраста.
- Не возвращаются транспортные расходы при поездке в санаторные, курортные комплексы или на место отдыха. Оплачивайте все расходы самостоятельно.
- У работающих пенсионеров точно такой же день как у всех остальных трудящихся. То есть время работы, отдых или сокращение рабочего дня такое, какое установлено вашим работодателем.
- В случае утраты кормильцев или те кто не работает или является нетрудоспособным, социальные пособия не выплачиваются, потому что вы продолжаете работать и вполне можете обеспечить себя и ближнего без чьей либо помощи.
- Возраст берет свое, и любой пенсионер не сможет работать лучше молодого сотрудника, каким бы опытным он не был.
- Можете нанести вред здоровью во время продолжения профессиональной деятельности.
- Самый главный недостаток отсутствие времени на близких, воспитание внуков и занятием хобби. В силу возраста и работы, приходит быстрее усталость.
Рекомендации для трудящихся пенсионеров
- Достигнув пенсионного возраста, ориентируйтесь на свое состояние здоровья. Не стремитесь к работе которая требует тяжелого физического труда и быстрой концентрации в принятии решений.
- Труд в любом своем проявлении оказывает на человека благоприятное влияние.
- Если вы чувствуете себя неважно, лучше сделать небольшой перерыв и через некоторое время приступить к работе.
- Не рекомендуется работать в душном помещении или кабинете, включайте кондиционер или проветривайте комнату.
- Старайтесь больше двигаться. Не сидите целый день на рабочем месте, выходите сделать зарядку или подышать свежим воздухом. Этот совет универсален для любого возраста.
- Старайтесь брать с собой лекарства, которые вам назначил ваш лечащий врач, чтобы ваша «скорая помощь» была всегда под рукой. Не пренебрегайте больничными листами, если вам нездоровится, пониженное или повышенное давление. Все вас поймут, а для вас главное позаботится о своем здоровье.
- Выезжайте на природу, больше читайте, проводите время с близкими и друзьями. Не ограничивайтесь только работой.
- Если у вас офисная или интеллектуальная работа вы себе можете позволить не покидать вашу деятельность. В случае, если работа связана с промышленной сферой, работой на заводе, то в данном случае лучше поберечь себя.
Однозначного ответа нет, стоит ли продолжать работать или уходить на заслуженный отдых. Однако основную роль играет для большинства материальное благополучие, потому что пенсионных выплат недостаточно для полноценной жизни. Мало того, что иногда не хватает в магазин за продуктами сходить или сменить гардероб, так отправиться в путешествия в другие страны, вообще становится роскошью. Поэтому выбор очевиден.
Однако, для других — работа это некая отдушина, там они себя чувствуют нужными и важными, это единственное место общение и развития. Если вы хотите работать, никто вам этого не запретит. С 2019 года принят закон, при достижении пенсионного возраста, работодатель не имеет права уволить вас в силу того, что вы уже пенсионер.
Похожие записи
Должны ли пенсионеры работать? За и против | Здоровая жизнь | Здоровье
Светлана, 59 лет, пенсионерка
Пенсия на то и дана, чтобы на старости лет человек мог наконец-то отдохнуть и пожить в свое удовольствие. Другое дело, что наше государство не может обеспечить достойный уровень жизни своим пожилым гражданам. Но это не значит, что они должны позаботиться о себе сами. К тому же обычно к пенсионному возрасту многим просто здоровье не позволяет трудиться. К сожалению, уровень медицины у нас таков, что на пенсию человек выходит полной развалиной.
Работать многие пенсионеры уже физически не могут. Но у меня такое ощущение, что пенсию платят именно с расчетом, чтобы пожилые люди продолжали работать. А когда они уже не могут пользу приносить, им остается только влачить нищенское существование.
Екатерина, 42 года, администратор
Моя мама работала почти до самой смерти. Она была преподавателем в одном из вузов, в 75 лет она издала свое последнее учебное пособие! Чувствовала себя мама очень хорошо, память у нее была отличная, ум очень живой. Почему же ей нужно было увольняться? Многие молодые преподаватели справлялись намного хуже! Так что, на мой взгляд, если здоровье позволяет, нужно продолжать работать.
Владимир, 39 лет, водитель
А как не работать пенсионеру, особенно одинокому? А жить на что? Пенсия у нас такая, что хватает только ноги с голоду не протянуть, а если холодильник сломался или телевизор, все, пиши пропало! Так что стараюсь о себе заботиться, чтобы на старости лет в развалину не превратиться! Иначе стану обузой своим детям, а я этого не хочу. И в нищете жить не хочу. А раз так, нужно работать как можно дольше.
Николай, 27 лет, программист
К сожалению, возраст берет свое и ни один пенсионер не может работать лучше, чем молодой сотрудник. Каким бы прекрасным и опытным специалистом ни был престарелый работник, все равно он не сможет быстро осваивать новые технологии, приспосабливаться к новым условиям. В современном мире все меняется очень быстро. Это раньше можно было выезжать только за счет опыта, теперь же одним из главных качеств хорошего работника является быстрота реакции и способность к обучению. Не думаю, что в этом плане пенсионеры могут составить конкуренцию молодым.
Иван, 31 год, технолог
Если с работы не выгоняют, стоит оставаться на ней хотя бы ради медицинской страховки, которую многие работодатели оформляют для своих сотрудников. Чтобы лечиться в обычной поликлинике, нужно обладать железным здоровьем, а не каждый пенсионер может таким похвастаться! Да и деньги нужны в преклонном возрасте на лекарства.
Яна, 50 лет, экономист
Часто после выхода на пенсию человек оказывается в полной изоляции. К сожалению, для многих работа – это единственная отдушина, единственная возможность общения. И если человек хочет продолжать работать, лишать его этой возможности просто жестоко. Часто бывает, что, выходя на пенсию, вроде бы здоровый человек начинает чахнуть на глазах. Обостряются все старые болезни разом, возникают новые. Думаю, это от невостребованности. Ведь, как известно, человек живет заботами. А если нет внуков, если некуда приложить свои силы, ухудшение здоровья и депрессия неизбежны!
Смотрите также:
Старость подождет. Почему полезно работать на пенсии | Здоровая жизнь | Здоровье
Вместе с пенсионным возрастом на горизонте обычно неизбежно возникает вопрос — «уходить или пополнить ряды работающих пенсионеров?» Психолог Мария Меркулова рассказывает, чем опасен стереотип «отдохну на пенсии» и как продлить молодость, если вы все же решили отправиться на покой.
Оксана Морозова, АиФ.ru: Мария, иногда человек с нетерпением ждет выхода на пенсию, а когда получают желаемое, быстро стареет и начинает терять здоровье. Почему так происходит?
Мария Меркулова: Многим кажется, что после получения пенсионного удостоверения наступит светлое будущее, и можно будет делать то, что хочется, а не то, что нужно. Но за много лет постойной деятельности, мы привыкаем жить согласно определенному режиму и графику, которые были продиктованы работой. С выходом на пенсию необходимо самим организовывать распорядок дня. На практике выясняется, что далеко не каждый умеет это делать. Когда вы работаете, у вас есть четкое понимание, чем вы займетесь завтра, послезавтра и т.д., а на пенсии его еще нужно сформировать. Естественно, это может выбивать из колеи и даже влиять на здоровье.
— Есть мнение, что чем дольше человек работает, тем дольше остается молодым, насколько оно верно?
— Верно, и эту версию легко можно доказать. Когда мы работаем, то каждый день ставим перед собой новые задачи, постоянно решаем какие-то вопросы, запоминаем что-то, концентрируем внимание на определенных вещах. Интеллект, в том числе и эмоциональный, продолжает развиваться. Психические функции (внимание, мышление, речь) находятся в постоянном тонусе. Это очень важно, если вы хотите отложить свою встречу с болезнью Альцгеймера.
Кроме того, на работе всегда есть возможность учиться чему-нибудь новому. Я имею в виду не только повышение квалификации, но и обучение каким-то новым навыкам. Посмотрите на современные школы, за счет того, что практически во всех из них ввели электронные дневники, даже учителя в возрасте умеют пользоваться компьютерами. Обучение прекрасно сохраняет молодость ума.
— Далеко не все люди пенсионного возраста работают в школах и их деятельность связана с интеллектуальным трудом. Имеет ли смысл держаться за такую работу?
— В первую очередь нужно обращать внимание на условия труда. Они должны быть хорошими: никаких ночных смен и стрессов! Если вы спасатель, пожарный, авиадиспетчер, сотрудник реанимации или скорой помощи, конечно, лучше найти для себя более спокойный вариант. Также важно учитывать обстановку в коллективе. Вряд ли стоит держаться за место, на котором вас открытым текстом призывают выйти на пенсию. Здоровья это точно не прибавит.
— Я не очень понимаю, как работа охранником или уборщицей может положительно влиять на самочувствие пенсионера, ведь это довольно монотонный, не требующий какой-то сильной умственной деятельности труд…
— Не соглашусь с вами. У тех же уборщиц может быть обучение работе с новым аппаратом. Даже такие мелочи полезны для мозга. Что касается уборки в целом — это вообще очень хорошая вещь. Почему в достаточно зрелом возрасте люди часто устраиваются в различные клининговые компании? Там вы сразу видите результат своего труда, это невероятно полезно для психики. По этой же причине у представителей тех профессий, которые делают что-то своими руками, очень маленький процент ухода в депрессию.
Вы обращали внимание на то, что мы всегда начинаем убираться, когда у нас что-нибудь не так идет в жизни, возникают какие-то проблемы? Это неспроста, таким образом человек пытается навести порядок в своих делах. Когда мы убираемся в квартире и видим результат, создается ощущение, что так же можно сделать и в других областях жизни.
Любая профессия может тонизировать. Просто при этом удовлетворяются разные потребности: у кого-то финансовые, у кого-то эмоциональные, у кого-то умственные и т.д.
— Если вам все же пришлось распрощаться с работой, выйдя на пенсию, как поддержать свое здоровье и бодрость духа?
— Во-первых, у вас обязательно должен быть режим дня, с четким временем подъема, который вы не будете нарушать, даже если засидитесь допоздна. Во-вторых, всегда оставайтесь в гуще событий, получайте новые эмоции — общайтесь с другими людьми. Хорошо, если компанию вам составит молодежь, это точно уменьшит ваш психологический возраст. Ищите курсы, клубы по интересам, где можно найти интересных собеседников. Третья составляющая: занимайтесь спортом. Не надо стремиться к каким-то олимпийским результатам, достаточно 3 раз в неделю, минимум по 20 минут. Ну и конечно тренируйте память: изучайте языки, учите наизусть стихи и посещайте интересующие вас лекции. Только от нас самих зависит — встречать старость или оставаться в здравом уме и твердой памяти.
Можно ли работать после выхода на пенсию
На вопрос стоит ли работать после пенсии ответ, на самом деле, один: это зависит от вашего собственного желания. Никаких негативных последствий решения работать после достижения пенсионного возраста не существует, поскольку это является личным делом каждого гражданина и государством возможности пенсионеров в данной отрасли не ограничиваются.
Также стоит помнить о том, что у пенсионеров есть ряд преимуществ, касающихся работы, а также преимуществ в отпускных и при сокращении штата на месте работы.Подробнее о преимуществах и недостатках работы во время получения пенсионных государственных выплат – далее в статье.
Выгодно ли работать?
На первый взгляд с экономической точки зрения работать после достижения гражданином пенсионного возраста достаточно выгодно. Напомним, пенсионный возраст на текущий год в Российской Федерации составляет 55 и 60 лет для представителей слабого пола и сильного соответственно.
Также стоит помнить, что правительство приняло проект, согласно содержанию которого, пенсионный возраст будет повышаться и для женщин, и для мужчин в течении ближайшего десятилетия.
Повышение будет происходить на один год в течении двух лет. То есть к 2020 году пенсионный возраст женщин будет составлять 56 лет, а мужчин – 61.
Таким образом, к 2027 для женщин пенсия будет наступать в 60 лет, а для мужчин в 65. Однако правительство также имеет план на смещение пенсионного возраста до 62 для женщин и 67 для мужчин.
В условиях, представленных выше в качестве законопроекта, работать после достижения пенсионного возраста будет становиться все сложнее из-за утраты профессиональных навыков в силу возрастной категории и старения.
Однако при теперешнем положении вещей это еще является достаточно выгодным решением со стороны пенсионера.
Стоит помнить, что для работающих пенсионеров есть ряд преимуществ после их выхода на пенсию. За переработку сверх установленной государством нормы положены льготы после выхода на официальную пенсию.
Также больший стаж позволяет получать большую пенсию. Кроме того, в последние несколько лет государство перевело стаж не в обычный подсчет лет, проведенных на работе, а в индивидуальный коэффициент, который начисляется каждому трудоустроенному гражданину в период его рабочей деятельности.
Переработка позволяет повысить свой индивидуальный коэффициент, а значит повысить и сумму пенсионных выплат.
Также у пенсионеров, имеющих официальное место трудоустройства, есть ряд преимуществ на месте работы, поскольку они имеют право первенства при выборе отпускного периода, а также не могут быть сокращены в случае уменьшения рабочего штата.
С чем это связано? Дело в том, что согласно законодательству, работающие пенсионеры должны поощряться начальством, а также иметь стабильный отдых, а потому отпуск им должен предоставляться в обязательном порядке.
В случае с сокращением ситуация также просто. Согласно решению законодательных органов пенсионеров, беременных женщин и инвалидов не имеют право увольнять при сокращении.Аргументация по поводу первой категории работников состоит в том, что пенсионеры имеют огромный стаж, а значит опыт работы позволяет им выполнять ее более качественно, чем новым специалистам.
Хотите узнать, что относится к условиям для назначения страховой пенсии по старости? Тогда мы рекомендуем прочесть статью, расположенную по ссылке.А ознакомиться со сроками и порядком выплат трудовых пенсий по старости, вы сможете по представленной ссылке.
Тем не менее, есть и ряд недостатков, связанных с работой после достижения пенсионной возрастной категории. Во время трудовой деятельности пенсионеры не имеют право претендовать на льготы, которые положены их неработающим одногодкам.
Это связано с тем, что они еще не перешли на государственное обеспечение, а обеспечивают себя всеми ресурсами сами.
Если они работоспособны, значит должны иметь возможность самостоятельно и без послаблений выплачивать взносы в пенсионный фонд, оплачивать коммунальные услуги, налоги на движимое и недвижимое имущество.
Также недостаток работы во время выхода на пенсию может быть обусловлен сложностью в ее нахождении.
Именно из-за наличия преимуществ у пенсионеров перед другими работниками, их редко берут на работу начальники отделов или даже директора, поскольку пенсионер является откровенной проблемой на базу фирмы.
После появляются проблемы с выплатой отпускных, а также наибольшая – с увольнением представителя такой возрастной категории, если он не увольняется добровольно.Ведь увольнение или сокращение пенсионера без явных причин может привести к судовому делу и считать дискриминацией по возрастному признаку.
Можно ли работать и получать пенсию?
Согласно законодательству Российской Федерации, работать и получать пенсию одновременно представляется возможным и это один из плюсов трудовой деятельности для пенсионной категории граждан.
Также стоит отметить, что верховное правительство начиная с 2016 года рассматривает возможность наложения запрета на такую возможность. Поскольку считается, что трудящийся человек имеет возможность содержать себя сам.
К тому же, рассматривается законодательный проект хотя бы об уменьшении пенсионных выплат для тех, кто работает после достижения возрастной категории 55 и 60 лет. Плюс к этому, несколько раз было рассмотрено предложение не добавлять стаж за переработку по возрасту.
Однако данный предложения не нашли отклика большинства и потому не были введены в силу, за счет чего работа во время пенсии до сих пор является выгодным вариантом двойного и официального заработка.
Да и стоит помнить, что из-за перехода на систему индивидуального коэффициента, дл получения нужных 30 баллов необходимо будет работать около 30 лет, а потому уходить на пенсию по возрасту вовсе невыгодная задача.
Это может не только не дать прибавки к пенсии, но и вовсе быть малым сроком для ее полноценного получения.
Перерасчет
Перерасчет пенсии на более высокую, то есть с надбавкой за переработанные годы, происходит лишь тогда, когда пенсионер действительно увольняется с работы и выходит на полноценную пенсию.
То есть после увольнения необходимо обратиться в пенсионный фонд с новым пакетом документов и выписками с работы, дабы оформить пенсию с окладом, соответствующим вашему стажу на тот момент жизни.Нужно ли увольняться при выходе на пенсию?
Увольняться, выходя на пенсию, не нужно, если вы желаете продолжать работу в той же фирме, на тех же условиях. Увольнение требуется только если вы хотели сменить работу.
В остальном же, необходимо обратиться в Пенсионный Фонд по факту достижения пенсионного возраста и оформить пенсию.
А при увольнении и желании перейти на полное государственное обеспечение, переоформить документы, дабы получить надбавку.
Повышение
Повышение пенсионных выплат происходит за счет приобретения более высокого индивидуального коэффициента, который исходит из рабочего стажа.
Именно потому выгодно работать даже пенсионерам, поскольку позже они смогут получать сумму в несколько раз выше той, которую гарантирует государство изначально.
Преимущества и недостатки
Преимущества:
- Возможность получать и пенсию, и зарплату.
- Будущие надбавки за переработку.
- Пенсионеров не сокращают при уменьшении штата.
- Пенсионеры не обязаны отрабатывать две недели после увольнения.
Недостатки:
- Невозможность получать льготы на коммунальные услуги или налоговые взносы.
Подводя итоги статьи, можно сказать, что действующие законодательные органы минимально ограничивают права граждан страны, чей возраст достиг пенсионного.
Внимание!
- В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
- Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
- Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
- Позвоните на горячую линию:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
Когда выходить на пенсию и начинать ЖИТЬ на пенсии
Ответ на этот вопрос «Когда выходить на пенсию и начинать ЖИТЬ на пенсии» не однозначный и непростой, особенно в реалиях нашей современной страны с ее социальным и экономическим положением.
По опыту своего окружения знаю, что большинство наших граждан пенсионного возраста продолжают работать и не собираются выходить на пенсию, жить на пенсии и на пенсию.
К счастью, а может быть, наоборот, к несчастью, уровень их образования, квалификация и местожительство позволяют продолжать работать либо на государство, либо на какого-либо предпринимателя.
В тоже время многие из них «неожиданно» ушли и продолжают уходить в мир иной, так и не дождавшись ЖИЗНИ на пенсии.
Хотя желание то было, но все откладывали – вот решу очередную финансовую проблему, преимущество в интересах своих детей и внуков, тогда, наконец, поживу на пенсии.
Но…
Причины, по которым пенсионеры продолжают работать после выхода на пенсию
Причины, по которым наши граждане продолжают работать и не выходят на пенсию в основном следующие:
-
болезнь «потреблятства», не позволяющая удовлетворить все возрастающие неразумные потребности;
-
не подготовленность к выходу на пенсию, незнание, чем занять свободное время после выхода на пенсию;
-
не создано своевременно необходимое финансовое обеспечение для жизни на пенсии.
И следствие такого образа мышления:
…люди, вышедшие на пенсию в 50 лет, в среднем доживают до 86 лет, тогда как люди, которые отложили выход на пенсию до 65 лет, в среднем доживают до 66,8 лет.
И вот почему.
Влияние возраста выхода на пенсию на возраст смерти после выхода на пенсию
В книге д-ра Синг Линя (Dr. Ling Sing Lin, Deputy Director of Medical Services Elderly & Continuing Care, Ministry of Health) «Оптимальные стратегии для творчества и долголетия» (к сожалению не переведенной на русский язык) приводятся любопытные данные по зависимости среднего возраста смерти после выхода на пенсию от возраста выхода на пенсию.
Возраст выхода на пенсию | Средний возраст смерти после выхода на пенсию |
50 | 86 |
55 | 83,2 |
60 | 76,8 |
61 | 74,5 |
62 | 71,8 |
63 | 69,3 |
64 | 67,9 |
65 | 66,8 |
Эти данные – результат актуарных оценок по пенсионным фондам крупных американских компаний.
Статистика свидетельствует, что пенсионеры, которые продолжают работать после 65 лет, как правило, умирают в течение порядка 1.5 лет после выхода на пенсию.
В тоже время, для людей, которые таким образом планируют свою жизнь, что могут выйти на пенсию в возрасте 55 лет или даже раньше (50 лет), средний возраст смерти составляет 83 и 86 лет, соответственно.
Итак, люди, вышедшие на пенсию в 50 лет, в среднем доживают до 86 лет, тогда как люди, которые отложили выход на пенсию до 65 лет, в среднем доживают до 66,8 лет.
А что говорит та же статистика о том, а когда граждане ХОТЯТ выходить на пенсию
Проведенные статистические опросы показывают, что люди в большинстве развитых странах предпочитают выходить на пенсию в возрасте до 60 лет.
Самый низкий желаемый возраст выхода на пенсию — в Словении (52,3) и в Польше (53,5). Вообще жители бывших социалистических стран предпочитают более низкий возраст выхода на пенсию, чем жители «западных» стран.
Позже всех (в 59 лет) хотели бы выходить на пенсию жители Германии, Нидерландов и Финляндии.
Таблица. Статистика: Желаемый возраст выхода на пенсию (%)
Страна | Желаемый возраст выхода на пенсию по возрастным группам (%) | Средний желаемый возраст выхода на пенсию (%) | |||
До 55 лет | 56 60 лет | 61-65 лет | После 65 лет | ||
Словения | 73.8 | 20.3 | 4.9 | 1.0 | 52.3 |
Польша | 65.7 | 27.9 | 5.7 | 0.7 | 53,5 |
Румыния | 70.5 | 23.6 | 4.8 | 1.0 | 54.2 |
Литва | 52.5 | 3S.3 | 7.0 | 2.2 | 54.9 |
Чехия | 49.0 | 39.6 | 9.1 | 2.3 | 55.4 |
Австрия | 46.0 | 43.3 | 8.0 | 2.7 | 57.0 |
Финляндия | 34.0 | 48.8 | 14.4 | 2.8 | 59.0 |
Нидерланды | 34.0 | 43.0 | 18.0 | 5.0 | 59.1 |
Германия (зап.) | 28.6 | 49.8 | 18.9 | 2,7 | 59.3 |
Германия (вост.) | 25.4 | 55,7 | 17.1 | 1.8 | 59.4 |
Лишь незначительный процент опрошенных высказались за возраст выхода на пенсию более 65 лет.
При всем при этом, как показывают опросы, большинство жителей европейских государств понимают необходимость принятия государством мер, чтобы сохранить пенсионную систему в будущем.
Повышение пенсионного возраста и упразднение программ раннего выхода на пенсию рассматриваются гражданами в большинстве европейских стран как эффективные меры защиты пенсионной системы.
С другой стороны, желательный с точки зрения населения возраст выхода на пенсию не превышает 60 лет ни в одной стране.
Из этого можно заключить, что население европейских стран, Россия не исключение, реально оценивает ситуацию и чтобы иметь возможность ЖИТЬ после выхода на государственную пенсию готово работать дольше, даже вопреки собственным предпочтениям и угрозе сокращения времени жизни.
Если у Вас имеются какие-либо вопросы по нарушению Ваших прав, либо Вы попали в затруднительную жизненную ситуацию, то дежурный юрист онлайн готов бесплатно проконсультировать Вас по данному вопросу.
ПЛАНИРОВАНИЕ ЖИЗНИ НА ПЕНСИИ
Как уйти на пенсию раньше положенного срока: когда и у кого есть возможность досрочно выйти на пенсию | v1.ru
Скажи пенсии: «Скоро буду!»
Фото: Роман Данилкин / 63.RU
В 2019 году в стране началась пенсионная реформа: в ближайшие годы она будет постепенно поднимать возраст для ухода на заслуженный отдых. В итоге мужчины будут выходить на пенсию в 65 лет, женщины — в 60. Повышение возраста в первую очередь стало неприятным сюрпризом для так называемых предпенсионеров — людей, которые должны были отправиться на отдых в ближайшее время, а теперь вынуждены отложить эти планы. Но и сейчас остались лазейки, которые позволяют уйти на пенсию пораньше.
Отработали свое
Новые законы учитывают, что пенсию заслуживают не возрастом, а собственным трудом. Так что если вы всю свою жизнь усиленно (а главное — официально) трудились, то имеете право отправиться отдыхать пораньше на пару лет. Но только когда вам исполнится 55 (если вы — женщина) или 60 (если мужчина). Для этого женщинам нужно иметь 37 лет страхового стажа, а мужчинам — 42. В 2019 году уйти на пенсию раньше можно будет только тем, кто работал с 18 лет. Но пока разница с пенсией по старости составит только полгода.
Есть одно но: если вы учились в институте, проходили срочную службу в армии или позволяли себе перерывы между работами, то к 55 и 60 годам нужный срок стажа не наберется. Кроме того, нестраховыми считаются периоды получения пособия по безработице и время ухода за инвалидом или престарелым. А вот больничные и декрет в трудовой стаж входят.
Рискуете здоровьем
Металлурги и шахтеры уходят на пенсию раньше других. Но в списках профессий есть неожиданные позиции: например, телефонист
Фото: Олег Каргаполов / 74.RU
О «горячем стаже», который начисляют за особо тяжелые и вредные работы, знают почти все, а вот кому и в каком случае он положен — разобраться не всегда получается. На помощь приходят установленные правительством списки профессий с особо опасными и тяжелыми условиями труда. Их всего два, но они довольно обширны. В первый входят самые тяжелые работы, выполнять которые приходится шахтерам, металлургам, сотрудникам химических и других производств, — всего 24 сферы деятельности. Таким работникам можно уйти на пенсию в 45 лет (женщины) или 50 (мужчины). Для этого первым придется отработать не меньше 7 с половиной лет на вредном производстве и 7 с половиной лет где-нибудь еще. Мужчинам придется работать дольше — им нужно 10 лет «горячего» и еще столько же какого-нибудь другого стажа. Во втором списке чуть более легкие профессии, но всё же тоже опасные — там производители стройматериалов, газосварщики, железнодорожные рабочие, всего 34 сферы деятельности. Женщинам необходимо отработать 10 лет, чтобы в 50 выйти на пенсию, мужчинам — 12,5 лет, чтобы отправиться на заслуженный отдых в 55. Правда, по столько же придется отработать дополнительно где-нибудь еще.
В этих списках можно встретить и довольно неожиданные профессии: например, телефонистов, в том числе сотрудников справочной службы. Стоит в них заглянуть и проверить, не светит ли вам досрочный выход на пенсию.
Скостить срок работы можно, даже если вы не отработали полный вредный стаж. Если он больше половины требуемого, то пенсию могут назначить пораньше. Так, например, если вы мужчина и 7,5 лет отработали ночным электромонтером в метро, то отправитесь на заслуженный отдых в 57 лет.
Отдельно оговаривается право на раннюю пенсию трактористок, работниц текстильной промышленности, мастеров на лесозаготовках, водителей городского общественного транспорта, летчиков, геологов, сотрудников ФСИН, спасателей и пожарных.
Рожаете и воспитываете
Ваши дети скостят вам трудовой стаж
Фото: Сергей Яковлев / 29.RU
Для матерей, которые усиленно поднимали демографию, предусмотрено снижение пенсионного возраста. Если вы работали 15 лет и родили троих детей, можете рассчитывать на отдых после 57 лет. Если четверых, то в 56 лет, а если пятерых или больше — в 50. Если из 20 лет стажа 12 вы проработали на Крайнем Севере или 17 в районах, к нему приравненных, то для выхода на пенсию достаточно двоих детей.
Правда, и тут есть деталь: детей нужно не только родить, но и воспитывать хотя бы до 8 лет.
Вы или ваш ребенок больны
Это, пожалуй, самый грустный вариант развития событий, но знать о своих правах надо. Тем более когда в жизни пришлось непросто. Так, отцы детей-инвалидов и инвалидов с детства, воспитавшие их до 8 лет, могут выйти на пенсию в 55 лет, а матери — в 50. Но это работает только для одного из родителей, плюс мужчинам придется отработать 20 лет в общей сложности, женщинам — 15. Уменьшить срок работы могут и опекуны — по году за каждые полтора года опеки над инвалидами с детства. Правда, не больше чем на 5 лет в общей сложности. И стаж нужен такой же, как и у родителей.
В 55 лет могут уйти на пенсию мужчины, ставшие инвалидами из-за военной травмы, но проработавшие при этом не меньше 25 лет. Женщинам нужен стаж 20 лет, а право на пенсию по возрасту они получают в 50 лет. Раньше на пенсию уходят лилипуты, диспропорциональные карлики и инвалиды первой группы по зрению.
Мерзнете
Хорошо смеется тот, кто трудится на Крайнем Севере: каждый календарный год труда приблизит выход на пенсию на четыре месяца
Фото: Олег Каргаполов / 74.RU
Работать на Крайнем Севере холодно и неприятно, потому и желающих не очень много. Заманивают сотрудников высокими зарплатами и ранним выходом на пенсию. Если проработать в районах Крайнего Севера 15 лет, а в приравненных к ним областям — 20, то можно выйти на пенсию «по старым тарифам» — в 60 лет мужчины, в 55 — женщины. Общий трудовой стаж при этом должен быть у мужчин не меньше 25 лет, у женщин — 20 лет.
Если проработать в холодных регионах только половину этого срока (или больше, но до 15 лет всё-таки не хватает), то каждый календарный год труда приблизит выход на пенсию на 4 месяца. Вычитать будут с учетом переходного периода. То есть если мужчина трудится на Крайнем Севере 8 лет, то на пенсию в этом году пойдет в 58 лет.
А вот если житель Крайнего Севера трудился охотником, рыболовом или оленеводом, то он может рассчитывать на пенсию в 50 лет (мужчина) или в 45 (женщина).
Два в одном
Может оказаться так, что у вас есть право на досрочную пенсию сразу по двум причинам. Тогда их сложат между собой. Например, женщина работала 15 лет медсестрой в районной больнице Кандалакши, а потом переехала в Центральную Россию и еще 10 лет трудилась на той же должности, но уже в ожоговом отделении. Таким образом, у нее есть и «северный» стаж, и нужный срок работы в профессии с тяжелыми условиями труда, поэтому на пенсию она может уйти в 45 лет.
Кем работать после выхода на пенсию: трудоустройство пенсионеров
Автор: Матушевская Лариса. Экономист. Опыт работы на руководящих должностях в производственной сфере. Дата: 8 января 2019. Время чтения 8 мин.
Гардеробщица, вахтер, уборщица – стандартный набор профессий после выхода на пенсию, который, к счастью, постепенно уходит в прошлое. Работодатели ценят профессионализм, поэтому в наукоемких сферах: медицина, бухгалтерия, инженерные направления – востребованы работники с опытом. Всегда остаются нужными массовые профессии: кассиры, охранники, курьеры. Большинство людей пенсионного возраста ищут подработку на несколько дней в неделю или неполную занятость. Пенсионеры, готовые к переменам, находят работу в качестве экскурсоводов, корректоров, модераторов форумов, консультантов по телефону. И только единицы начинают после выхода на пенсию свою историю успеха, открывая собственное дело или превращая хобби в источник дохода.
По данным Минтруда, в первый год после оформления пенсии трудится каждый второй пенсионер. На начало 2018 г. 26,4% от общего числа пенсионеров (12,3 млн человек) являются работающими пенсионерами. Причиной сознательного отказа от заслуженного отдыха является не только низкий доход после выхода на пенсию. Некоторые довольно активны, чтобы отказаться от работы, другие хотят помочь внукам, заработать на путешествия, третьи – боятся одиночества, отсутствия общения. По данным различных исследований, более 78% россиян на пенсии хотели бы работать. Только в базе ресурса hh.ru, по итогам I полугодия 2018 г., размещено более 2 млн резюме пенсионеров, а по прогнозам экспертов, их число будет расти в ближайшие годы. В большинстве случаев возрастные претенденты оценивают свой труд на 10-25% ниже, чем более молодые соискатели, а многие даже не предпринимают попыток, не зная, кем можно работать после выхода на пенсию.
Когда возраст – не помеха
Главное преимущество пенсионера – профессионализм, который не имеет возраста.
Совет эксперта! Старайтесь не потерять работу после выхода на пенсию. Но не почивайте на лаврах прошлых лет, а развивайтесь.
Для 57% работодателей более важна квалификация, нежели возраст. Поэтому многие компании не готовы расстаться с опытным сотрудником только по причине достижения им пенсионного возраста.
Рис. 1. Кем работают пенсионеры
Справочно! Трудовой кодекс не предусматривает увольнения работника по причине выхода на пенсию.
Если не планируете менять сферу деятельности, увольняться после оформления пенсии необязательно. Однако некоторые профессии имеют возрастные ограничения:
- ФЗ-№ 256 от 29.07.2017 г. запрещено занимать должности руководителей, а также их заместителей в федеральных, региональных и муниципальных медицинских организациях после 65 лет, с возможностью продления трудового договора до 70 лет.
- ФЗ-№ 79 от 27.07.2017 г. определен предельный возраст гражданской службы для рядовых чиновников – 65 лет, на должности «руководителя» – 70 лет.
- Возраст для замещения должности руководителей и их заместителей научных организацией, высших учебных заведений также ограничен 65 годами, с возможностью продлить договор до 70 лет на усмотрение работодателя.
Других законных оснований для отказа в работе по возрастному признаку не существует. Однозначно, есть отраслевые ограничения, связанные с физическими нагрузками или вредными условиями труда. Так, не каждый пенсионер сможет продолжить работать в шахте, нефтегазодобывающей отрасли. В связи со спецификой профессии работа в химической промышленности, врача-рентгенолога нежелательна для людей с ослабленным здоровьем. Никто не допустит пенсионера по состоянию здоровья к управлению поездов, самолетов. И тяжело представить возрастную балерину на сцене или пожилого боксера на ринге.
Уволить пенсионера могут только на общих основаниях или в связи с сокращением штата. В этом случае ему положена выплата пособия в размере средней зарплаты на протяжении 2 месяцев.
Если же работа в привычных условиях стала невыносима, подавайте заявление на увольнение.
Примечание! В отличие от других работников пенсионер не обязан отрабатывать 2 недели. Уволить его обязаны в день подачи заявления с записью в трудовой «По собственному желанию».
Рис. 2. Наукоемкие и рабочие профессии в производстве требуют высокой квалификации
Существует ряд профессий, где опыт и квалификация играют огромную роль. Постоянная потребность в профессионалах, независимо от возраста, существует в:
- наукоемких отраслях – производстве, тяжелой промышленности, металлургии;
- энергетике;
- сфере образования;
- медицине, особенно сельской;
- строительстве;
- логистике;
- бухгалтерии.
Наиболее лояльны к возрастным соискателям – общепит и производственные компании. Однако работодатель оценит опыт, если поддерживается профессиональный уровень. Актуальным опытом работы считаются последние 10 лет.
Если в приоритете стабильность и спокойствие
Пожилые люди, уставшие от трудовой деятельности, но вынужденные искать работу, отдают предпочтение надомной работе или с частичной занятостью. Офисные вакансии с регламентированным рабочим временем отпугивают пенсионеров.
Совет экспертов! Используйте свои знания, но расширяйте границы.
Если в приоритете спокойствие, выбирайте работу:
- с гибким графиком;
- спокойным темпом работы;
- минимумом специальных требований.
В эту концепцию прекрасно вписываются должности охранников или вахтеров для мужчин – бывших военных или полицейских, помощниц по хозяйству или нянь для женщин.
Рис. 3. Многие родители доверяют няням, репетиторам с педагогическим стажем
Родственники престарелых или инвалидов, требующих ухода, отдают предпочтение сиделкам, имеющим медицинский опыт. Бухгалтеры со стажем могут набирать клиентов для удаленного ведения бухучета. Водители с собственным авто могут подрабатывать в «Яндекс.Такси» или подобных компаниях, обеспечивающих таксистов заказами.
Рассмотрите предложения работодателей, нанимающих удаленных сотрудников. В этом случае вероятность отказа по причине наличия «молодого коллектива» сводится к минимуму. Учитывайте, что удаленно обычно требуются специалисты на выполнение временных проектов. Но не упускайте шанс, так как по итогам работы работодатель может предложить новый проект или примет в штат. На временные проекты берут архитекторов, дизайнеров, технологов, инженеров, редакторов, юристов, IT-специалистов.
Частая практика – приглашение независимых консультантов для обучения персонала. Здесь, конечно, потребуются знания специфики работы. Имея такой опыт, можно рассмотреть вакансии корпоративного тренера в области обучения персонала и консалтинга. Роль советника или наставника подойдет маркетологам, административному персоналу, юристам, кадровикам, бухгалтерам.
Охотно на работу берут пенсионеров аутсорсинговые колл-центры для консультаций по телефону, проведения опросов. Причем предыдущий опыт в этом случае не имеет значения.
Важно! Часто удаленную и временную работу пенсионерам предлагают без официального трудоустройства. В этом случае теряются не только социальные гарантии, но и возможность увеличения пенсии за счет страховых отчислений с заработной платы.
Когда готов к переменам
Пенсия – это прекрасный повод что-то изменить в своей жизни.
Совет экспертов! Не бойтесь снова сесть за парту.
Освоив интернет или пройдя специальные курсы, можно значительно увеличить профессиональные горизонты. Сегодня пенсионерам доступны профессии:
- экскурсовода;
- документопроизводителя;
- консультанта по телефону:
- агента по недвижимости.
Рис. 4. Компьютерные курсы для пенсионеров – возможность овладеть новыми навыками
Бесплатные программы переподготовки для россиян пенсионного и предпенсионного возраста предлагают в центрах занятости. Здесь же можно обучиться компьютерной грамотности. Обучают пенсионеров работе в сети на курсах в библиотеках, школах, домах культуры. Причем обучение проходит бесплатно.
При желании в сети можно найти подходящую работу:
- копирайтера;
- корректора;
- модератора форумов;
- менеджера интернет-магазина;
- переводчика;
- дизайнера при знании современных программ.
Незаменимым помощником будет сеть, если задумали открыть собственное дело. Причем стартовать можно с минимальным стартовым капиталом. Особенно интересна такая идея для активных пенсионеров, а также имеющих практический в выбранной сфере или руководящий опыт.
Рис. 5. Воплотить идею о собственном бизнесе можно именно на пенсии
А если готовы к кардинальным переменам, задумайтесь о смене места жительства. Для тех, кто планирует работать еще долго, имеет смысл рассмотреть вакансии по своей основной профессии в других регионах страны, где зарплаты выше или должность востребована. Например, на Чукотке врачам платят более 183 тыс. в месяц. А в городах, расположенных в курортных зонах, можно легко подыскать работу в пансионате, санатории.
Превратите хобби в доход
Высвободившееся после выхода на пенсию время можно посвятить своим увлечениям, хобби.
Совет экспертов! Научитесь получать доход из своих увлечений.
Умеете хорошо печь – делайте выпечку на заказ.
Рис. 6. 82-летняя пенсионерка – частный кондитер создает настоящие шедевры
Выше хобби – шитье – шейте красивую одежду для женщин «кому за…». Обожаете театр – устройтесь гардеробщицей: кроме зарплаты, познакомитесь с знаменитостями, посмотрите бесплатно премьеры. Увлекаетесь здоровым образом жизни – открывайте курсы по здоровой старости.
Вакансии будущего
К сожалению, биржи труда не учитывают временной фактор и переучивают людей на профессии, которые через 2–3 года будут невостребованны. Например, лидирует в списке бесплатных курсов обучение на бухгалтера. Но уже сегодня недостатка в таких профессионалах нет, а через 4–5 лет из-за автоматизации бухучета и вовсе не будет востребована.
Рис. 7. Будущим пенсионерам стоит заранее задуматься о получении новых востребованных навыков
По мнению проекта «Активная жизнь старшего поколения», через 10–15 лет активно развиваться будут сферы городского туризма, строительства, торговли, транспорта и связи, здравоохранения и социальных услуг, образования. Но востребованы будут новые профессии. Школа управления Сколково составила список перспективных специальностей в этих отраслях, которые не потребуют радикальной переподготовки и подойдут для людей старшего возраста.
Талица 1. Список вакансий будущего
Отрасль | Профессии |
Туризм и торговля | Архитектор территорий Разработчик дополненной реальности территорий Консьерж робототехники |
Строительство | BIM-менеджер-проектировщик Проектировщик инфраструктуры «умного дома» Специалист по модернизации строительных технологий Проектировщик доступной среды |
Транспорт и связь | Инженер-консультант по безопасности транспортной сети Проектировщик композитных конструкций транспортных средств Консультант по безопасности личного профиля в сети |
Образование | Тренер по майнд-фитнесу Координатор образовательной онлайн-платформы Разработчик образовательных траекторий Организатор проектного обучения |
Здравоохранение | Генетический консультант ИТ-медик Архитектор медоборудования |
Социальные услуги | Защитник прав потребителей электроэнергии Социальный работник по онлайн-адаптации людей с ограниченными возможностями Модератор платформы общения с госорганами |
И главное, помните, что работа на пенсии – это не вынужденная или неизбежная мера для выживания, а возраст – не повод опускать руки или недооценивать свой потенциал.
Что говорят сами пенсионеры о перспективах устройства на работу, смотрите в видео:
Понравилась статья?
Сохраните и поделитесь информацией в соцсетях:
Автор: Матушевская Лариса. Образование: Высшее экономическое, специализация – менеджмент в производственной сфере (Краматорский экономико-гуманитарный институт).8 января 2019.