Работа в Швейцария, вакансии для русских
Особенности работы в Швейцарии
Швейцария, страна сыра и самых точных в мире часов. А что еще мы знаем об этой стране? На сколько легко здесь найти работу? В первую очередь давайте разберемся с языком, в Швейцарии 4 официальных языка — романшский, немецкий, итальянский и французский. Некоторые работодатели не требуют глубоких знаний одного из этих языков, все зависит от характера выполняемой работы. Иногда достаточно базового уровня владения одним из языков страны или английским для того, чтоб работать например разнорабочим или уборщицей. Но если вы претендуете на более квалифицированный и соответственно оплачиваемый труд, то придется углубить свои знания в языках.В сферу айти можно устроиться только со знанием английского языка, знание местного языка будет не обязательным условием.
Следующим обязательным пунктом является оформление разрешительной документации — в том числе рабочей визы. Виза для работы в Швейцарии выдается (как и в ряде других стран ЕС) на основе официального приглашения от работодателя или трудового договора.
Что касается квалифицированного труда, тут все зависит от ваших навыков и образования, вы можете устроится электриком, сварщиком, водителем и т.п. Для неквалифицированных же работников есть большой выбор вакансий: официант, бармен, няня, сиделка, секретарь, курьер и т.д.
Где искать вакансии в Швейцарии?
Самым распространенным способом поиска работы являются личные контакты (друзья, родственники, коллеги), можно также воспользоваться специальными форумами по поиску работы в Швейцарии, если хорошо владеете языком и уже имеете представление где именно хотите работать, то можно разыскивать сайты работодателей и написать им напрямую. Одним из проверенных и работающих средств является сайт Trud.com, здесь размещены актуальные вакансии в разных странах мира. Что касается Швейцарии, то по ней сейчас размещено 59 вакансий. Преимущественно это домашний персонал и строительство. В категории домашнего персонала требуются няни, домработницы, гувернантки — предлагаемые зарплаты колеблются от 1000 до 2000 евро. Что касается строителей, на сегодня востребованы электромонтажники, плиточники, электрики — зарплаты от 1500 до 5000 евро.
Специалисты Trud.com будут рады помочь вам в поиске работы в Швейцарии с достойной оплатой. Вы можете на нас рассчитывать.
Сайты Швейцарии для поиска работы
Вакансии в Швейцарии Вы можете найти на классических сервисах поиска работы, для пользования ими необходимо знание одного из трех языков: немецкого, французской или английского
http://www.jobup.ch/en/
http://www.jobscout24.ch/de/
http://jobwinner.ch/en/
http://deutsch.monster.ch/
http://topjobs.ch/en/
http://www.jobs.ch/en/
Вакансии в Швейцарии можно найти не только в интернете, но и в средствах массовой информации. Обратитесь к разделу поиска работы электронной версии Новой Цюрихской газеты Neue Zürcher Zeitung. Вакансии разделены на сферы: право, экономика, банковское дело, управление и социальная работа, менеджмент, информационные технологии, медицина, управление персоналом, химия-биология-фармацевтика, финансы, маркетинг и продажи, образование, инженерное дело, практика и вакансии для выпускников, вакансии на английском языке. В основном здесь представлены вакансии в кантоне Цюрих, однако встречаются и предложения о работе в других кантонах.
JOB-ROOM официальный сайт Швейцарской государственной службы содействия трудоустройству. Здесь публикуются как вакансии с прямыми контактами работодателей, так и ссылки на вакансии в поисковиках в сети Интернет и в соответствующих разделах сайтов компаний. Территориально вакансии не ограничиваются каким-то одним кантоном. Более того, при выборе региона работы есть вариант «за границей». По сферам деятельности ограничений также нет.
OSTJOB сайт для поиска работы в Восточной Швейцарии, его дополняют сайты для поиска работы в приграничных регионах Южной Германии
Вакансии в Швейцарии для русских
Очень рекомендуем замечательный сайт с милым названием Ладошки или «Вся Швейцария на ладони», который предлагает не только вакансии в Швейцарии для русских, но и массу другой полезной информации для русских экспатов в Швейцарии. |
Для общения на родном языке создаются русскоязычные форумы, на которых вы также можете поискать работу. Зайдите на Русскую Швейцарию и пообщайтесь по вопросам трудоустройства.
Перейдем к специализированным сайтам
Сайт ALPHA специализируется на отборе кандидатов на руководящие должности и должности менеджеров высшего звена. В настоящее время предлагается 4602 вакансии.
JOBSINNETWORK: c момента своего создания сайт заполнил нишу в интернет-рекрутинге: для профессионалов, для которых английский является основным рабочим языком предлагаются вакансии во всех странах, где требуются англоговорящие высококлассные специалисты.
Что такое агрегаторы вакансий? Агрегаторы не имеют своей базы данных, они собирают данные о вакансиях в Швейцарии с множества других порталов, как Monster и других передовиков в интернет-рекрутинге. После выдачи результатов поиска, вы можете увидеть по логотипу на каком из сайтов размещены предложения о работе:
http://www.simplyhired.ch
http://ch.jobrapido.com
https://switzerland.xpatjobs.com/
http://neuvoo.ch/de
https://www.jobagent.ch/
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Как получить работу в Швейцарии для русских
Рабочая виза Швейцария
Биометрическая карта в Швейцарии
Чтобы предложить другие сайты для поиска работы в Швейцарии, отправьте письмо с запросом на электронный адрес
Работа и вакансии в Швейцарии для русских и украинцев в 2020 году
Работа в Швейцарии на сегодняшний день является одной из наиболее прибыльных по сравнению с другими странами. Эта достаточно развитая страна, известна своим неповторимым вкусом и изысканностью.
Озеро в горах Швейцарии
Многих людей работа в Швейцарии в 2020 году привлекает не только благодаря достаточно высоким заработкам, но и комфортным условиям труда. Но важно помнить, что Швейцария очень разборчива в рабочей силе: в основном приветствуется квалифицированный персонал, способный принести пользу не только самому работодателю, но и стране в целом.
Вернуться к оглавлениюСодержание материала
Экономическая ситуация в стране
Швейцария является одной из самых стабильных в экономическом плане стран в мире. Несмотря на то, что данное государство не отличается крупными запасами природных ресурсов и большими территориями, оно смогло создать нерушимую экономическую структуру. Швейцария – это именно та страна, которая смогла сделать все отрасли экономики ведущими. В этом государстве отлично развито не только банковское дело и сфера финансов, но и промышленность, фармацевтика, машиностроение и энергетика.
Одна из самых прибыльных сфер – это банковское дело. Швейцарские банки славятся своими жесткими системами контроля безопасности всех личных данных вкладчиков. Именно поэтому большая часть обеспеченных людей мира предпочитают хранить свой капитал в банках этой конфедерации.
Фармацевтика в государстве также отлично развита. Страна производит не только лекарственные средства, но и косметику по уходу за лицом и телом. Крупнейшие фармацевтические компании Швейцарии: Novartis и Roche.
Кроме этого в стране отлично развита пищевая промышленность. Особого внимания заслуживает производство шоколада и сыров. В Швейцарии лидерами пищевой промышленности являются компании Barry Callebaut и Нестле.
Швейцария является крупнейшим производителем часов. Самыми известными компаниями по производству часов являются:
- Richemont.
- Swatch Group.
- Rolex.
- Patek Philippe.
В государстве отлично развита туристическая отрасль. В сфере туризма работает около 75 % трудоспособного населения. Швейцария славится Альпами, которые посещают примерно 10 миллионов туристов в год.
Благодаря стабильной и развитой экономике в Швейцарии один из самых низких уровней безработицы – всего 2.9 %.
Швейцария является не только производителем, но и экспортером. Экспорт лекарственных средств, промышленных товаров и продуктов питания приносит стране немалую прибыль. Швейцария заполучила в торговые партнеры самые крупные и развитые государства мира: Соединенные Штаты Америки, Китай, Японию, Великобританию, Россию, Турцию, ОАЭ, Саудовскую Аравию, Сингапур, а также все страны Европейского Союза.
Вернуться к оглавлениюНеобходим ли русскоязычный персонал в Швейцарии?
Многие считают, что устроиться на работу в Швейцарии практически невозможно. Но это не так. Швейцария является страной, которая испытывает дефицит высококвалифицированных работников. Спрос на иностранную рабочую силу с каждым годом только возрастает. И подтверждением того является увеличение выданных разрешений на работу в 2018 году по сравнению с 2017 годом на 8 000 разрешений.
Ежегодно в Швейцарии определяется квота на предоставление разрешений на осуществление трудовой деятельности . В прошлом году самые развитые и крупнейшие компании этой страны подали ходатайство об увеличении количества квот на разрешения для работы в Цюрихе, Женеве и Базель – Штадте. Согласно отзывам компаний, предприятия испытывают дефицит не только менеджеров высшего звена и руководителей, но и специалистов в сфере разработок и исследований.
Вернуться к оглавлениюКак устроиться на работу
Поиск работы за границей — дело не из лёгких. Но, все же, нашим соотечественникам удавалось трудоустроиться и переехать на постоянное место жительство за рубеж. Для того, чтобы найти работу в Швейцарии, совсем необязательно обращаться в агентства, которые берут дополнительную плату за свои услуги, достаточно лишь иметь доступ к интернету и желание трудоустроиться. Существует большое количество площадок, где размещаются свободные вакансии. Вот некоторые из них:
Так выглядит объявление на поиск специалиста в Швейцарии
Искать работу можно и на сайтах международных компаний: у них всегда есть отдельная страница «career» или «jobs», где размещаются все актуальные вакансии.
В Швейцарии очень приветствуется высококвалифицированный персонал, хотя нельзя сказать, что эта страна имеет дефицит аналогичных сотрудников cреди граждан. Социальная трудовая политика предусматривает на территории государства систему квотирования рабочих мест для представителей других стран. Поэтому очень важно обладать редкой и весьма востребованной профессией для получения работы в этой стране.
Сколько получают представители разных профессий в Швейцарии(евро/месяц).
Найти работу, не имея квалификации, достаточно сложно, так как эта страна не особо нуждается в иностранной наемной рабочей силе. Высококвалифицированными специалистами считаются люди, имеющие документальное подтверждение своей рабочей специальности, а также практики или опыта работы.
Достаточно часто, приезжая просто отдохнуть в Швейцарию, люди находят необходимые им вакансии и места работы. В этом случае нельзя изменить цель и вид визы. Необходимо покинуть пределы страны и обращаться в Посольство Швейцарии с намерением получения рабочей визы.
Вернуться к оглавлениюКадровые агентства
Большой популярностью в Швейцарии пользуется кадровое интернет — агентство https://www.manpower.ch/en/. Кроме него спросом также пользуются такие компании, как:
Сегодня выбрать агентство по подбору кадров не составляет труда. Существует специализированный сайт http://www.avg-seco.admin.ch/WebVerzeichnis/ServletWebVerzeichnis, где представлены все государственные и частные рекрутинговые компании. Соискателю необходимо лишь зайти на сайт, выбрать сферу, в которой он намерен найти работу. Система автоматически выбьет все агентства, которые предоставляют вакансии в указанной отрасли.
Вернуться к оглавлениюСайты для поиска вакансий
Соискателям места трудоустройства поиск работы желательно начинать с посещения сайта государственной службы занятости https://www.job-room.ch/home/job-seeker. На этом портале публикуются как и прямые вакансии, так и предоставляются вакансии с ссылками на работодателей.
Сегодня для поиска места трудоустройства в Швейцарии можно воспользоваться следующими сайтами:
Для работы с вышеуказанными сайтами необходимо владеть немецким, французским или английским языком.
Для поиска работы в восточной Швейцарии рекомендовано посещать портал с вакансиями https://www.ostjob.ch/.
Специалисты, желающие трудоустроиться в сфере инновационных технологий и научных исследований, могут найти работу на портале https://www.myscience.ch/en/jobs, а вакансии в сфере менеджмента и управления публикуются на сайте https://alpha.ch/en/. Экономисты и финансисты могут найти работу на сайте https://www.robertwalters.ch/ и https://www.myscience.ch/en/jobs.
Программистам, разработчикам IT приложений и специалистам в сфере компьютерной графики можно обратить внимание на сайты https://www.darwinrecruitment.com/jobs/switzerland и https://www.technojobs.co.uk/jobs-in/switzerland.
Если иностранный резидент намерен трудоустроиться в Цюрихе, то ему требуется искать вакансии на сайте http://www.jobsinzurich.com/, а если иностранный работник хочет работать в Женеве, то ему лучше обратить свое внимание на портал http://www.jobsingeneva.com/.
Вернуться к оглавлениюДругие ресурсы
Соискатели места трудоустройства кроме сайтов и предложений рекрутинговых агентств могут обратить внимание на вакансии, публикующиеся в местных периодических изданиях Швейцарии. Сегодня большое количество предложений о предоставлении работы публикуется в таких газетах, как:
- 24 Heures.
- Basler Zeitung.
- Berner Zeitung.
- Corriere del Ticino.
- Der Bund.
- Le Temps.
- Neue Zürcher Zeitung.
- Tages-Anzeiger.
Большая часть периодических изданий публикует вакансии о работе на своих сайтах. Большое количество предложений публикуется в электронной версии цюриховской газеты http://jobs.nzz.ch/.
Газета в Цюрихе
Вернуться к оглавлениюСтажировка
Прохождение стажировки в Швейцарии позволяет иностранному резиденту не только набраться опыта в своей профессии, но и лучше изучить менталитет и традиции местного населения. Швейцарцы очень ценят квалифицированный персонал, поэтому если человек себя хорошо зарекомендует, то ему после прохождения стажировки могут предложить работу в этом месте.
Для прохождения стажировки за рубежом используются специальные программы. Как правило, программа длится от 3 до 18 месяцев. Если заключается контракт от 12 месяцев, то стажирующемуся полагается отпуск.
Но, к сожалению, уехать на стажировку в Швейцарию могут не все желающие. Воспользоваться программой стажировки могут только люди:
- Возрастом до 30 лет.
- Имеющие высшее образование.
- Обладающие специализацией, которая соответствует месту стажировки.
- Отлично владеют немецким языком.
- Обладают водительскими правами.
Если хотя бы одному требованию иностранный резидент не соответствует, то пройти стажировку в швейцарской компании ему не удастся.
Студенты или выпускники высших учебных учреждений за прохождение стажировки получают заработную плату. Как правило, первый месяц стажировки не оплачивается, так как считается испытательным сроком. В среднем стажеры получают по 2000 – 2200 евро в месяц с учетом налогов. На выплату налоговых платежей уходит примерно 20 – 25 % оклада.
Перед прохождением стажировки между работником и компанией заключается договор, где прописываются основные обязанности и условия труда наемного работника. В договоре указывается, что без основательной причины разорвать договор компания не имеет права.
Обычно для расторжения трудового договора иностранный стажер должен нанести материальный ущерб компании или ее имуществу. Также расторжение договора о трудоустройстве возможно в случаях нарушения трудовой дисциплины, серьезных разногласий с руководителей, нарушения производственной безопасности или недопустимого поведения по отношению к сотрудникам компании.
Подходящую программу для прохождения стажировки иностранный студент или выпускник может подобрать на таких сайтах, как:
Вернуться к оглавлениюТрудоустройство без знания языка
Найти работу в Швейцарии без знания немецкого или английского языка практически невозможно. Единственным вариантом для трудоустройства без знания языка является работа няней, поваром или горничной в русскоговорящих семьях.
Устроиться на сезонную или временную работу не зная английского или немецкого также невозможно. Работодатели не принимают на работу людей, не знающих язык, так как в процессе работы между наемным работником и работодателем может возникнуть языковой барьер.
Вернуться к оглавлениюСезонная работа
Швейцария – страна, которая испытывает дефицит высококвалифицированных работников. Устроиться на постоянную работу не имея образования и специализации очень сложно. Но иностранные резиденты без опыта работы, квалификации или образования могут поехать работать на сезонную работу в Швейцарии. Сезонная работа наемным работникам предоставляется по специальным программам.
Иностранные работники могут работать помощниками фермеров. Наемным работникам предоставляется жилье и питание. Согласно условиям программы минимальный срок поездки на сезонные работы равняется 4 месяцам, а максимальный — 18 месяцам. Средняя заработная плата от 900 до 2 000 евро в зависимости от выполняемой работы и графика.
Наемные работники работают на свинофермах и птицефермах, ухаживают за крупным рогатым скотом, работают в теплицах и на полях.
Реально ли найти работу в Швейцарии, смотрите на видео
Программа сезонных работ является платной. Если человек намерен поехать на 4 месяца, то ему придется компании заплатить 500 евро, если он намерен трудоустроиться на год, то сумма взноса равна 1 200 евро. Стоит отметить, что первый взнос компании окупается в первый же месяц. Самостоятельно устроиться на работу на ферму практически невозможно.Для сезонной работы набираются только молодые люди возрастом от 18 до 30 лет. Владение английским или немецким является обязательным требованием.
Вернуться к оглавлениюКак отправить свою заявку
Обычно на каждой вакансии указаны требования, необходимые документы, а также, контактная информация. Чаще всего работодатели требуют от иностранцев:
- Резюме и мотивационное письмо.
- Аттестат и диплом (с заверенным переводом).
- Копия разворота загранпаспорта.
Когда компания готова подписать с иностранцем контракт, работники отправляют документы для оформления официального приглашения и разрешения на работу. После чего, бумаги отправляются иностранцу: он, в свою очередь, должен подать их в посольство для оформления визы.
Вернуться к оглавлениюМотивационное письмо и резюме
Резюме — неотъемлемая часть при подаче заявки на свободную позицию. Исходя из резюме, работодатель понимает, подходит ли человек на должность и стоит ли пригласить его на собеседование. Написать резюме, которое сразу привлечет внимание, порой очень трудно.
Прежде всего стоит понять, что оформление резюме в большинстве случаев должно быть выдержано, лишь в творческих профессиях приветствуется креатив. Текст должен быть легко читаем, с правильно расставленными акцентами. Если хочется прикрепить свое фото, то стоит сделать это профессионально — никаких праздничных и отпускных снимков!
Что касается контактных данных, то стоит использовать серьезные почтовые адреса: [email protected] будет выглядеть очень непрофессионально.
Структура идеального резюме
В самом резюме стоит указывать только нужную и правдивую информацию: короткое, но полное CV расскажет о человеке больше, чем 3 листа с подробным описанием опыта и знаний.
Когда дело доходит до мотивационного письма, многие впадают в панику и просто не знают, что написать. Стоит разделить работу на части:
- Вступление и небольшой рассказ о себе.
- Описания опыта работы/проектов/публикаций и тд.
- Объяснение мотивации работать в той или иной компании и заключение.
Обычно в вступлении стоит написать кратко о себе, своей профессии и деятельность на данный момент. Стоит указать, на какую должность подается заявка и кратко написать, почему должность подходит.
Нужно не забыть и о том, кому адресуется письмо. Если в контактной информации указаны фамилия и имя координатора, то в письме стоит обращаться именно к нему/ней.
Во втором абзаце стоит написать о своих способностях, образовании и опыте работы. Нужно не забывать акцентировать внимание о тех умениях, которые требуются для принятия на должность.
Чтобы объяснить свою мотивацию работать, стоит изучить сайт компании с понравившейся вакансией и ответить самому себе на вопросы:
- Что я знаю об этой индустрии, компании и самой работе?
- Почему мне хочется там работать?
- Что я могу сделать полезного, работая в этой компании?
В заключении стоит написать о том, как с нетерпением ожидается ответ, сказать спасибо, за просмотренную заявку и указать свое имя и фамилию.
Мотивационное письмо и резюме.
Вернуться к оглавлениюЗаработная плата
Таблица: заработная плата по профессиям
Специальность | Средний месячный оклад в швейцарских франках |
Автомеханик | 5 800 |
Акушер | 6 500 |
Архитектор | 6 200 |
Банкир | 9 600 |
Бухгалтер | 8 100 |
Водитель | 4 500 |
Врач | 10 000 |
Горничная | 4 200 |
Грузчик | 5 400 |
Дантист | 9 800 |
Инженер | 9 000 |
Каменщик | 5 800 |
Кровельщик | 5 300 |
Машинист | 6 600 |
Медицинская сестра | 5 750 |
Медсестра | 5 700 |
Менеджер высшего звена | 16 500 |
Няня | 5 900 |
Няня | 5 500 |
Официант | 3 000 |
Парикмахер | 4 300 |
Повар | 4 200 |
Пожарный | 6 400 |
Полицейский | 6 850 |
Полицейский | 6 100 |
Программист | 10 000 |
Программист | 11 560 |
Продавец | 4 300 |
Разнорабочий на стройке | 5 600 |
Садовник | 4 400 |
Сантехник | 6 600 |
Сварщик | 6 800 |
Социальный работник | 5 900 |
Столяр | 5 100 |
Строитель | 5 700 |
Стюардесса | 4 200 |
Таксист | 5 800 |
Терапевт | 9 400 |
Учитель | 7 300 |
Фельдшер | 5 000 |
Финансист | 12 100 |
Финансовый директор | 15 800 |
Хирург | 10 500 |
Экскурсовод | 5 800 |
Электрик | 5 500 |
Электрик | 5 400 |
Юрист | 9 000 |
Нелегальное трудоустройство
Нелегальное трудоустройство в Швейцарии не особо распространено. Работодатели не нанимают иностранных работников без разрешения на работу по причине высоких штрафов. Если работодатель нанимает иностранца без документов на работу, то ему грозит денежный штраф. Самое строгое наказание касается работодателей строительной и сельскохозяйственной отрасли.
Если государственными органами будет выявлен нелегальный работник, то работодателю запретят участвовать в государственном тендере и значительно сократят субсидии. Наказанием за прием нелегала на работу может также стать наложение штрафа в размере до 1 миллиона евро. В некоторых случаях нелегальное трудоустройство грозит работодателю уголовной ответственностью, а именно лишением свободы сроком до 5 лет.
Наемного работника – нелегала также ожидает штраф. В редких случаях иностранного работника могут лишить свободы сроком до 1 года.
Вернуться к оглавлениюРабочая виза
Швейцария не входит в состав Европейского союза. Вместе с Лихтенштейном, Исландией и Норвегией они формируют EFTA или ЕАСТ — Европейскую ассоциацию свободной торговли. Ассоциация была создана, чтобы создать бесплатную торговлю между ЕС и странами ЕАСТ. Однако, Швейцария входит в Шенгенский союз, поэтому все иностранцы, у кого есть Шенгенская виза могут приехать, как туристы в эту страну.
Обычно все иностранцы, планирующие работать в Швейцарии, должны получить разрешение на работу и визу, или вид на жительство с разрешением на работу. Можно разделить два случая, в которых требуется оформление документов:
- Перенаправление в швейцарский офис компании, в которой иностранец работает.
- Получение приглашения от швейцарского работодателя.
Советуется начать подготовку всех документов за 2-3 месяца до планируемой даты выезда.
Все иностранцы — граждане стран, которые не входят а шенгенский союз, обязаны оформить визу или вид на жительство в Швейцарии:
- Национальная виза(виза типа D). Для трудоустройства от 3 до 6 месяцев.
- ВНЖ — для контрактов от 6 месяцев и более.
Список документов что для национальной визы, что для вида на жительство един, разница лишь в сроках трудового договора, контракта об аренде квартиры и страховки:
- Загранпаспорт. Оригинал и копия.
- Общегражданский паспорт, также в оригинале и копии.
- Заполненная анкета для оформления визы или внж.
- Приглашение от швейцарского работодателя.
- Справка о несудимости.
- Подтверждение наличия финансовых средств на первое время.
- Договор об аренде квартиры.
- Медицинская страховка — сумма покрытия 30 000 евро.
Всегда стоит написать или позвонить в посольство и проконсультироваться о дополнительных документах: работники вправе спрашивать бумаги, даже если те не указаны в официальных списках. Документы подаются в посольство Швейцарии в родной стране.
Посольство Швейцарии в Москве: переулок Огородная Слобода, ⅖.
Так выглядит вид на жительство в Швейцарии
Работа в Швейцарии — трудоустройство, виза, вакансии, зарплата
Швейцария – это очень цивилизованная страна, которая имеет стабильную экономику, а также низкий уровень безработицы. Интересно также, что это государство не стремиться вступать в какие-либо международные объединения, потому в Европейском союзе Швейцарии нет. Несмотря на такое нейтральное отношение к еврозоне, у швейцаров все в порядке с деньгами и политикой.
Здесь есть все условия для ведения собственного бизнеса или хранения личного капитала. Страна эта не очень большая, но является одной из лучших в западноевропейском регионе, да что там говорить о западноевропейском, во всем европейском регионе. Сравниться с ней может Норвегия, Германия, возможно, Испания и Италия.
Немного об этой замечательной стране мы поговорили, а теперь стоит узнать больше о том, какая же работа в Швейцарии есть и каким образом ее искать. Об этом далее в нашей публикации.
Работа в Швейцарии — нюансы трудоустройства и требования к иностранному соискателю
Как и в других странах, к примеру, в США и Канаде, для русских, белорусов и украинцев необходимо сначала получить право на работу в этом государстве. Стоит потрудиться над тем, чтобы получить разрешение и рабочую визу. Так как с местными властями вести переговоры будет работодатель, то с самого начала просто жизненно необходимо убедить его в своей профессиональной компетентности. Но это только одна из проблем, с которыми соискатель должен справиться.
В Швейцарии кроме английского говорят еще на немецком, итальянском и французском языках. Если быть точным, то немецкий язык употребляется в разговоре в центральной части государства, на итальянском диалекте говорят на юге страны, а французскую речь употребляют на западе. При трудоустройстве следует учитывать этот фактор. В международных компаниях можно обойтись и английской речью. Без знания языка практически невозможно работать.
Для успешного поиска работы соискателю необходимо иметь хороший опыт, а также подтвердить свою квалификацию. Это значит, что диплом должен пройти процедуру признания, а в некоторых случаях трудовой мигрант может сдавать экзамены. Это касается в первую очередь работников в сфере медицины, образования, банковского дела и юриспруденции.
Также следует отметить, что ежегодно правительство Швейцарии предоставляет определенное количество квот для иностранцев. Если все свободные места заняты, то придется ждать другого подходящего момента. Таким образом, власти контролируют поток иностранных работников.
Легче всего устроиться на рабочее место будет тому, кто имеет профессию, находящуюся в списке дефицитных на рынке труда страны. Также проще родственникам человека, имеющего швейцарское гражданство. Давайте теперь рассмотрим возможные пути поиска работы в Швейцарии.
Поиск вакансии без посредников или с помощью специальных агентств
Итак, искать рабочее место в Швейцарии можно несколькими способами:
- Обратиться за помощью к специализированным агентствам;
- Поискать вакансии на специальных сайтах;
- Отправиться в эту страну в качестве туриста и все самому разузнать.
Если вы решили обратиться в агентство, то обязательно нужно удостовериться в том, что оно имеет соответствующую лицензию. Лучше всего для этой цели подойдут официальные швейцарские рекрутинговые агентства. Это Adecco и Manpower. К тому же на сайте VZAVG можно найти еще больше таких центров.
Вот самые подходящие сайты для поиска свободных вакансий в интернете:
- jobscout24.ch;
- jobsuchmaschine.ch;
- jobwinner.ch;
- swissfirms.ch/en – здесь соискатель может напрямую связаться с потенциальным работодателем;
- darwinrecruitment.com и technojobs.co.uk – специально для работников в сфере информационных технологий;
- robertwalters.ch, alpha.ch – вэб-ресурсы для менеджеров и специалистов финансового сектора;
- LinkedIn – об этой социальной сети мы упоминали и в статье про поиск работы в Чехии.
Для мужчин и женщин, которые решили поехать искать работу в качестве туриста, мы рекомендуем сразу посетить такие города как Цюрих, Берн, Базель и Женева. В Женеве и Цюрихе можете почитать газеты Le Temps и Tages Anzeiger соответственно.
Зарплата и сферы трудоустройства в Швейцарии
Сразу стоит отметить, что уровень жизни швейцарских граждан крайне высок в плане финансов. Также и цены здесь не очень маленькие. Минимальная зарплата в Швейцарии не фиксированная, то есть регистрируют при заключении трудового договора. Тем не менее, можно указать, что минимум для специалистов – это 2500 – 4800 евро в месяц, а для обычных рабочих – 2000-3800 евро. Что касается общего среднего заработка, то он равен почти 6000 евро.
Вот список отраслей и примерных зарплат в них:
- Финансы, банки и страхование – 14000;
- Медицина – 9000;
- Инженерия – 10000;
- IT – 8000;
- Госслужба – 8000;
- Рабочие строительных специальностей – 6000-7000;
- Работа на ферме, водительское дело – 4500;
- Сфера низкой квалификации – 2500.
Больше всего шансов устроиться у граждан стран СНГ есть в области сезонных работ и дефицитных профессий. Это может быть работа на ферме, в отеле, ресторане или на горнолыжном курорте, которым славиться Швейцария. Также есть возможность работать в рыбной или лесной промышленности.
Из дефицита доступны в первую очередь фармацевтика, IT, машиностроение и другие инженерные отрасли.
Как оформить рабочую визу в Швейцарию?
В данном случае трудовому мигранту подходит виза категории D. Для нее очень важно иметь трудовой договор и разрешение. Конечно же, это еще не все. Следует собрать еще такие документы как:
- 3 анкеты, заполненные на английском, немецком, итальянском или французском языке;
- Гражданский и заграничный паспорта и их копии;
- 4 цветные фотографии;
- Документ об отсутствии судимости.
Трудовой договор предоставляется в виде оригинала и двух копий, а к нему прилагается разрешение на работу в стране. После сбора всех необходимых бумаг, они подаются в швейцарское Консульство, а после вы ждете ответ оттуда.
Работа в Швейцарии для русских
Как найти работу в Швейцарии для русских?
1) Доска объявлений – RR-бюро сайт бесплатных объявлений по поиску работы за рубежом, вакансии и резюме.
Смотрите вакансии в Швейцарии для русских и предложения о работе в Швейцарии, где знание востребовано знание русского языка от порталов Eurabota, Indeed, CareerJet.
Предлагаем самую полную подборку сайтов для поиска работы в Швейцарии, в ней собраны как классические поисковики, так и доска объявлений на русском в Швейцарии сайт биржи труда службы занятости.
Следите за вакансиями на виджетах RSS-лент от крупнейших сайтов по поиску работы Нead Hunter, SuperJob, Jooble.com,Career.ru. Что такое виджет вакансий для работы за рубежом? Специальные настройки помогают отфильтровать из всех вакансий, только вакансии для трудоустройства за границей, таким образом, Вам не нужно перебирать множество сайтов.
1. Оформить визу категории D в Посольстве в Москве.
3. После въезда в Швейцарию зарегистрироваться в регистрационном офисе.
Работодатель в Швейцарии подает заявление для выдачи разрешения на работу иностранца в Службу занятости кантона. После положительного решения кантона документы отправляются в Федеральную службу миграции в Берн, которое обрабатывает досье и уведомляет работодателя, соискателя, местный кантон и Консульство за рубежом о принятом решении. Разрешение на работу в Швейцарии представляет собой официальный бланк Федеральной миграционной службы SEM |
Далее для работы в Швейцарии для русских необходимо получить рабочую визу категории D:
2. Необходимо записаться на интервью в Посольство в стране проживания. Список документов и правила подачи на долгосрочную рабочую визу категории D можно найти на сайте Посольства Швейцарии в Москве.
Скачать анкету для получения рабочей визы в Швейцарию.
Подробнее о том, как получить разрешение на работу и вид на жительство можно на странице нашего сайта «Разрешение и виза в Швейцарию для работы» .
Регистрация иностранцев после въезда в Швейцарию
Иностранцы для длительного пребывания обязаны должны зарегистрироваться в регистрационном офисе не позднее, чем за 14 дней после въезда в Швейцарию. Только после этого они могут приступать к работе. При выезде из страны после пребывания в ней более 90 дней иностранцы сняться с учета в местных органах и аннулировать вид на жительство.
Получение биометрической карты иностранца
После регистрации иностранный работник должен подать заявку на выдачу вида на жительство (биометрической карты). Процедуру подачи заявления и выдачи карты определяет кантон по месту жительства. Личность заявителя подтверждается при помощи его/её паспорта. Узнайте подробнее о «Биометрической карте в Швейцарии» |
Не торопитесь отвечать: «швейцарский»! Ведь эта страна возникла на границе трех европейских культур: германской, французской и итальянской.
Поскольку на немецком языке в Швейцарии говорит около 65% населения, это 17 из 26 кантонов (в том числе Берн), то для работы в Швейцарии для русских знание немецкого языка является приоритетным.
Часть населения, говорящая по-французски, проживает на западе Швейцарии в регионе Романди и составляет примерно 22,6%, поэтому знание французского языка пригодится для работы в этом регионе.
Проверьте официальную информацию в первоисточниках: Государственные органы и Министерства.
Если во время пребывания в Швейцарии вам необходимая срочная помощь Российского Консульства, найти адреса ближайшего к вам представительства можно на странице Консульства России за рубежом.
ХОТИТЕ УЗНАТЬ, КАК ПОЛУЧИТЬ РАБОТУ В ДРУГИХ СТРАНАХ? ВАМ НА ГЛАВНУЮ СТРАНИЦУ.
Как найти работу в Швейцарии русскому: план действий
Швейцария — страна с нейтральным статусом, с развитыми торговыми связями, с идеальными условиями для ведения бизнеса, прозрачной банковской и правовой системами. Возможно, именно поэтому так много иностранцев стремится обустроиться в ней и русские не исключение. Швейцария предлагает комфортную жизнь и высокую оплату труда.
Многие украинцы, белорусы, русские мечтают осесть в Европе и улучшить свое благосостояние, а Швейцария всем известна своей изысканностью и неповторимостью.
Экономика Швейцарии стабильна, а рынок рабочей силы очень привлекателен, поэтому процент нетрудоустроенных граждан составляет всего 3,3% в 2019 году, что является одним из самых низких показателей западноевропейских стран.
Требования к работникам
Страна с удовольствием предлагает работу специалистам высокой квалификации с опытом работы, менеджерам и дефицитным рабочим. То есть, Швейцарии нужны те кадры, которые могут принести пользу не только работодателю, но и стране в целом.
Обязательным условием при трудоустройстве является:
- Знание языка. Причем если международная компания может довольствоваться английским, то остальные работодатели предпочитают принимать на работу специалистов, разговаривающих на одном из официальных языков Швейцарии:
- немецкий — восток и центральная часть;
- французский — запад;
- итальянский — юг.
В противном случае устроиться на работу почти невозможно, если только речь не идет о нелегалах, что несет немалые риски.
- Квалификация, которая подразумевает наличие высшего образования и опыта работы. Иностранное лицо должно пройти процедуру подтверждения, чтобы соответствовать швейцарским требованиям. Диплом одного из вузов Швейцарии для русских будет большим плюсом. В области медицины, права, соц работы и преподавательской деятельности однозначно требуется подтверждения квалификации.
- Квоты, выдаваемые ежегодно страной для иностранцев. Несмотря на снижение количества рабочих мест в последние годы для иностранных лиц третьих стран (для белорусов, русских, украинцев), 2017 год оптимистично предложил на 1 тыс разрешений больше. Как только лимит закончится, Швейцария не даст разрешение на работу до следующего года. Независимо от вакансии обязательно потребуется прохождение медицинского обследования в течение первых двух дней по прибытии в страну. Исключения — для граждан ЕС, Австралии, Новой Зеландии, Соединенных Штатов, журналистов и артистов,
- Условия и оплата труда. Этот пункт не должен обособлять гражданина другой страны от швейцарского общества. То есть мигрант, как и гражданин Швейцарии должен быть трудоустроен наравне. И вообще в стране очень трепетно относятся к этому вопросу. Даже при оформлении ВНЖ, мигранта проверяют на способность приспособления к жизни в обществе Швейцарии. Конечно же критериями являются: возраст, язык, профессионализм, личные качества.
- Но, самое главное условие — наличие жилплощади заявителя. В неделе количество рабочих часов не должно быть больше 50. Отпуск предоставляется дважды в год по 2 недели. По статистике минимальная оплата труда 1500 долл в месяц.
Если речь идет о дефицитном специалисте, требования сильно упрощаются. Страна заинтересована в людях, способных поднять экономику и сделать большой вклад в ее развитие.
Поэтому предусмотрена система квотирования рабочих мест для иностранных лиц. Обладатель редкой и востребованной профессии всегда найдет работу, даже в Швейцарии.
Как только иностранное лицо нашло подходящее место для работы или получило предложение, потребуется это рабочее место утвердить. При этом работодатель должен отправить заявление в местную службу занятости для принятия решения.
На этом этапе трудность поджидает работодателя, который должен убедить местные власти в том, что среди граждан Швейцарии нет претендентов на вакансию, данные о которой были размещены в газетах, бюро занятости, журналах и т.д.
Как только получено положительное решение, документация отправляется в Государственный секретариат по вопросам миграции или SEM для одобрения. После его вынесения, все заинтересованные стороны получают уведомление в письменном виде.
Далее местная служба направляет документ в Консульство, подтверждающий возможность выдачи иностранцу визы для работы.
Как искать работу в Швейцарии
Вариантов для поиска подходящего места несколько. Можно воспользоваться интернет ресурсами, такими как:
Можно осуществлять поиск работы через кадровые агентства — Adecco, Manpower и другие. Если нужен полный список, лучше заглянуть на сайт VZAVG.
Агентства могут предложить вакансии в зависимости от уровня квалификации соискателя и оказать помощь в оформлении нужных документов. Конечно, услуга не бесплатная и фиксированной цены нет.
Эффективен способ просмотра объявлений в печатных изданиях. Самые известные — 24 Heures, Le Temps в Женеве, Tages Anzeiger в Цюрихе.
Не стоит забывать про специализированную социальную сеть LinkedIn.
Ну и конечно же — ярмарки вакансий, на которые можно попасть по туристической визе. Такое путешествие даст общие представления о рынке труда, позволит не только получить профессиональные контакты потенциальных работодателей, но и место будущего трудоустройства.
Правда, чтобы начать свою трудовую карьеру, придется покинуть страну и обратиться в посольство Швейцарии для оформления рабочей визы.
Следующий способ подразумевает обращение в конкретную компанию через официальный сайт для предложения своих услуг.
Можно приехать в Швейцарию для стажировки, проявить себя с самых лучших сторон и возможно, работодатель заинтересуется дальнейшим сотрудничеством в вами.
Во всех вышеперечисленных случаях главным моментом является правильное резюме и наличие сопроводительного письма.
Рынок труда в 2019 году
Наверное, многие догадываются, что зарплаты в Швейцарии довольно высоки, но следует помнить и о том, что жизнь там тоже совсем не дешевая. Страна не имеет установленного минимального размера оплаты труда.
Каждый работодатель вправе сам его устанавливать, с прописанием этой суммы в коллективном или трудовом договоре. А возникла такая ситуация еще в 2014 году, когда население страны в ходе референдума отказалось от минимального уровня зарплат.
Страна разделяет наемных работников на две группы:
- Неквалифицированные рабочие — сезонной направленности.
- Высококвалифицированные специалисты — люди с подтвержденными документально знаниями и опытом работы.
Квалифицированный работник в Швейцарии в среднем получает ежемесячно 2 580-4 880 евро. За неквалифицированный труд платят меньше — 2 020-3 870 евро.
До уплаты налогов работник получает примерно 5 920 евро. Если рассматривать зарплаты по профессиям, то:
- банковская сфера — 13 000-15 000 евро;
- инженеры — 9 500 евро;
- медицина — 9 000 евро;
- гос служащие — 8 000 евро;
- строители — 7 500 евро;
- водителем можно зарабатывать 4 500 евро;
- неквалифицированный труд — 2 500 евро.
Очень популярны в 2019 году для приезжих следующие направления:
- Сезонная работа — туристическая сфера, обслуживание (гостиницы, бары, рестораны), горнолыжные курорты, фермерские угодья (лесные, рыбные, сельские).
- Дефицитные специалисты — фармацевтическая область, IT-сфера, машиностроение, телекоммуникации, электроника.
Рабочая виза
Чтобы трудоустроиться в Швейцарии, иностранное лицо обязано оформить рабочую визу, так как гостевая или туристическая однозначно для этих целей не подходит. Социальная служба зорко наблюдает за этим.
Рабочая виза бывает разная. Если предусматривается срок нахождения в стране более 3 месяцев, тогда нужно оформлять национальную визу по типу D.
Чтобы ее получить понадобится оформить трудовой договор с работодателем в Швейцари, подписатьего и и получить разрешение на работу. Только с наличием этих бумаг стоит обращаться в Швейцарское Консульство для оформления рабочей визы.
Основной пакет документов для оформления рабочей визы включает в себя:
- Анкету — заполняется на английском или одном из официальных языков страны (3 экз).
- Загранпаспорт и 3 копии с визами — при наличии двух и более пустых страниц, а также со сроком действия не меньше 3-х месяцев со дня въезда в Швейцарию.
- Гражданское удостоверение личности.
- Фото — 4 шт.
- Справка, подтверждающая отсутствие судимостей.
- Разрешение на работу в Швейцарии.
- Трудовой контракт и 3 копии.
При необходимости список может быть изменен на усмотрение специалиста Консульства. Пакет документов подается на оформление в Посольство по месту фактического пребывания заявителем лично.
Документы рассматриваются до двух недель. После получения рабочей визы, приехав в страну, иностранец должен оформить вид на жительство.
Рабочая виза, к сожалению, не продлевается.
Разрешение на проживание
Без этого документа, получить работу невозможно. Для оформления разрешения нужно иметь официальное предложение от работодателя о предоставлении рабочего места. Это основа.
Разрешения могут быть разными:
- Краткосрочные — до 12 мес.
- Годовые — 1 год.
- Бессрочные — выдается при проживании в стране более 10 лет. Гражданам Канады и США достаточно пяти.
- Трансграничное сезонное — на срок, указанный в трудовом договоре.
Найти работу в Швейцарии не сложно, но получить место довольно тяжело, а без знания языка это невозможно.
Нужно предоставить все основания: пакет документов, знание хотя бы одного разговорного языка (французского, немецкого, ретроманского, итальянского), разрешение на работу, место жительства, визу.
Швейцария считается страной со строгими правилами и бывает трудно получить даже визу. Но, это не мешает быть ей самой популярной среди трудовых мигрантов.
Как найти работу в Швейцарии?
(Keystone)Если вы ищете работу в Швейцарии, являясь гражданином ЕС/ЕАСТ либо гражданином другого государства, ваш поиск рабочего места начинается здесь.
Граждане стран ЕС/ЕАСТ могут приехать в Швейцарию на поиски работы сроком до трёх месяцев без всяких разрешений. Этот срок может быть продлён. Смотри разделы «Краткая информация, въезд/выезд, ЕС/ЕАСТ».
Гражданам многих других государств, в том числе России и бывших советских республик, для въезда в Швейцарию нужна виза.
Так или иначе, данный раздел поможет Вам в поисках интересной работы в стране, где уровень зарплаты — один из самых высоких в мире.
Иностранный персонал Швейцарии нужны работники из стран, не входящих в ЕС
«Система квот негативно влияет на швейцарскую экономику», — заявил министр экономики кантона Женева и призвал для начала эти квоты увеличить.
Автор: Русская редакция swissinfo.chДоступно на 7 других языках Доступно на 7 других языках Языки 7
Швейцария. Работа. Вакансии
Объявления о вакансиях (Stellentinserate, Les offres d’emploi, Annunci di lavoro) регулярно публикуются в основных газетах и в специализированных журналах.
Список швейцарских газет можно найти здесь: www.zeitung.chВнешняя ссылка или здесь www.onlinenewspapers.com/switzerl.htmВнешняя ссылка.
Работа в Швейцарии. Вакансии 2019
В поиске работы могут быть полезны Торгово-промышленные палаты — см. раздел о торговых палатах. Вы можете найти список многих швейцарских компаний в интернете или через Федеральный Коммерческий РеестрВнешняя ссылка.
Объявления о вакансиях можно найти:
Рубрика «StellefantВнешняя ссылка» в газете «Basler Zeitung»;
Рубрика «Stellenmarkt» в газетах «Der Bund» и «Berner Zeitung»;
Рубрика «24 Emplois» в газете «24 Heures»;
Рубрика «Pages emploi» в газете «Le Temps»;
Рубрики «Stellen-Anzeiger» и «Alpha» в газетах «Tages-Anzeiger» и «SonntagsZeitung»;
Рубрика «NZZexecutive» в газете «Neue Zürcher Zeitung»;
Соответствующая рубрика в газете «Corriere del Ticino».
Объявления о вакансиях также размещены в интернете на веб-страницах:
www.jobs.chВнешняя ссылка
www.monster.comВнешняя ссылка
www.jobup.chВнешняя ссылка
www.jobscout24.chВнешняя ссылка
www.jobwinner.chВнешняя ссылка
www.stepstone.chВнешняя ссылка
В поиске работы могут быть полезны Торгово-промышленные палаты — см. раздел о торговых палатах. Вы можете найти список многих швейцарских компаний в интернете или через Федеральный Коммерческий РеестрВнешняя ссылка.
Стажировка в Швейцарии
https://www.students.chВнешняя ссылка
https://www.iagora.comВнешняя ссылка
https://www.iaeste.chВнешняя ссылка
Трудоустройство в Швейцарии. Кадровые агентства
Одним из наиболее популярных интернет-агентств является Manpower.chВнешняя ссылка. Adecco также является мощным интернет-агентством по поиску и подбору кадров, как и www.stellenmarkt.ch Внешняя ссылкаи www.jobs.chВнешняя ссылка.
Частные агентства по трудоустройству (Arbeitsvermittlung или agence de placement) в Швейцарии должны получить разрешение на осуществление своей деятельности.
Видео Поиск работы в Швейцарии
В Швейцарии самый низкий уровень безработицы среди стран Европы, благодаря сильной экономике и традиционному в Швейцарии подходу к …
Автор: Julie HuntДоступно на 8 других языках Доступно на 8 других языках Языки 8
Помощь в поиске работы для граждан ЕС/ЕАСТ
EURES (Европейская служба занятости) представляет собой управляемую государственными службами занятости в странах Европейского союза и ЕАСТ сеть обмена информацией, имеющую своей целью способствование мобильности рабочей силы внутри стран этих групп.
Вы можете найти портал EuresВнешняя ссылка здесь.
Рынок труда Швейцария — страна образованных работников?
В Швейцарии в наибольшей степени рискуют остаться без работы иностранцы с низкой профессиональной квалификацией. Почему? Пока понять нельзя!
Этот контент был опубликован 21 июня 2019 г. 15:00 21.06.2019 — 15:00swissinfo.ch
Neuer Inhalt
Horizontal Line
Присоединяйтесь к нам в Инстаграме!
subscription form
Подпишитесь на наш бюллетень новостей и получайте регулярно на свой электронный адрес самые интересные статьи нашего сайта
Подпишитесь на наш бюллетень новостей и получайте регулярно на свой электронный адрес самые интересные статьи нашего сайта